实施“乙类乙管”后，劳动者新冠应如何休病假，享受医疗期待遇？
感染了新冠病毒后需要停止工作治病休息才能休病假，享受医疗期待遇。
按照原劳动部《企业职工患病或非因公负伤医疗期规定》，劳动者因患病需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予医疗期。
纳入“乙类乙管”后，劳动者感染新冠病毒是否需要停止工作医疗，以医疗机构出具的诊断证明和休假建议为准。需要停止工作医疗的，劳动者应当按照用人单位规章制度的规定履行请病假手续。
需要说明的是，鉴于目前医疗资源紧张，感染新型冠状病毒的劳动者取得医疗机构的诊断证明和休假建议存在一定难度，因此，建议用人单位根据实际情况确定是否批准劳动者的病假申请。
微信搜索或扫描下方二维码关注【深圳之窗】公众号，在聊天对话框发送【新冠】获取深圳医疗服务热线等相关信息。
深圳之窗 微信公众号一大波便民功能上线啦！扫面下方二维码，关注后在微信对话框中回复“ 摇号 ” 即可实时获取申请最新结果；回复“ 电费 ” 即可在线查询用电信息以及缴费！
分享到
